工作服定做面料和禮儀規(guī)范有哪些?
2019-09-09 20:34:57
雖然女性應(yīng)該保持年輕的心態(tài),但是在職業(yè)場(chǎng)合還是應(yīng)該保持一定的穩(wěn)重形象,不宜為了使自己看起來年輕而以可愛款式的“娃娃裝”來裝扮自己,成熟、專業(yè)的職業(yè)裝更容易被大家接受。那么工作服定做面料和禮儀規(guī)范有哪些?一起來看一下吧。
一、工作服禮儀規(guī)范有哪些
1.忌皺:穿著工作服的時(shí)候,要求其整整齊齊、外觀完好。由于工作服所用的面料千差萬別,并非所有的工作服都能夠作到懸垂挺括、線條筆直,但是不使其皺皺巴巴、折痕遍布,卻是每一名商務(wù)人員均應(yīng)作到的。為了防止制服產(chǎn)生折皺,必須采取一些必要的措施。例如,脫下來的工作服裝應(yīng)當(dāng)掛好或疊好,切勿隨手亂扔。洗滌之后的制服,要加以熨燙,或是上漿。穿制服時(shí),不要亂倚、亂靠、亂坐,等等。最重要的是,要在思想上認(rèn)識(shí)到,滿是折皺的制服是丑的,而不是美的。
2.忌露:工作服制服理應(yīng)發(fā)揮服裝為人體遮羞的基本功能,對(duì)商界人士在工作崗位上不宜裸露在外的軀體加以掩飾。通常認(rèn)為,制服是不應(yīng)當(dāng)使著裝者的胸部、腹部、背部和肩部在外“曝光”的。這四處不宜外露之處,通稱為“制服四不露”。假如達(dá)不到這一要求,就會(huì)讓著裝者的乳溝、胸毛、腋毛、肚臍、脊背等處,甚至連同內(nèi)衣一道昭然若揭,非常之不文明且有失大雅!
3.忌亂:如果單位里規(guī)定全體員工著工作服上班,每一名商務(wù)人員都必須“從我作起”,認(rèn)真遵守此項(xiàng)規(guī)定。不僅如此,商務(wù)人員還須注意,欲使制服真正發(fā)揮功效,穿著者還必須認(rèn)真地依照著裝規(guī)范行事。在穿工作制服的單位里,最忌諱一個(gè)“亂”字。商界人士穿制服時(shí)所謂的“亂”!
4.忌透:工作服制服即使極為色淺單薄,也絕對(duì)不應(yīng)當(dāng)是透明的。如果在上班時(shí)所穿的制服成了變相的“透視裝”,令本屬于著裝者“絕對(duì)隱私”的背心、胸罩、內(nèi)褲、腹帶、襯裙等等,若隱若現(xiàn),甚至赫然在目,猶如特意進(jìn)行“公開陳列”一般,不但有礙觀瞻,而且也會(huì)使著裝者失于自尊自愛。
二、工作服定做面料有哪些
1.純棉沙卡 :產(chǎn)品系高密 、引入組織織物、紋路清晰、崗谷分明、布面光稱、品質(zhì)良好,適合工程夾克,連體服.
2.滌卡: 面料摸起來比制服呢有質(zhì)感,垂感和支感都很強(qiáng),強(qiáng)度和耐磨性都很好,縮水率極小,制成產(chǎn)品外型不易走樣,且價(jià)格實(shí)惠,耐用性能好.
3.純棉帆布: 是一種較粗厚的平紋布,密度高,手感厚實(shí),織紋清晰,堅(jiān)牢耐磨,是做夾克馬甲的好面料.
4. 防塵防靜電: 此種面料結(jié)實(shí)耐磨、柔軟舒適、吸濕透氣,可加工成各種高檔防靜電棉工作服.
再看看辦公室商務(wù)職業(yè)裝這一類的面料:
1.防毛, 呢面整潔,手感滑潤(rùn),豐厚而有彈性,紋路挺直飽滿??啥ㄖ莆鞣?、中山服,女上裝!
2.毛滌,缺乏純毛面料柔和的柔潤(rùn)感,面料挺括,并隨滌綸含量而明顯突出.彈性較純毛面料要好,但手感不及純毛,緊握呢料后松開,幾乎無折痕.
3.純毛:這種面料平整,顏色周正,柔和自然,疵點(diǎn)少,手感有彈性且細(xì)膩用手緊捏面料,放開后能夠迅速恢復(fù)原狀,且折痕不明顯。
最后就是針織類的比較適用定做POLO衫和T恤這樣的服裝:
1.珠地棉,比普通針織布更透氣、干爽及更耐洗,珠地布吸汗而且不容易變形,色牢度好,水洗不易掉色,有非常好的透氣性和透濕性,手感柔軟,即使在酷暑夏季,依然能給予我們溫柔的觸感、舒適的享受.
2.汗布, 布面光潔、紋路清晰、質(zhì)地細(xì)密、手感滑爽,一般用于促銷贈(zèng)品,定做廣告衫這樣的!
3.網(wǎng)眼布,有網(wǎng)眼形小孔的織物,可用純棉或化纖混紡紗(線)織制,也有用紗和線交織的,有白織或色織,也有大提花,可織出繁簡(jiǎn)不同的圖案.透氣性好,經(jīng)漂染加工后,布身挺爽,可以定做速干衣,在戶外的使用周期會(huì)更久!
4.純棉布,純棉布是相對(duì)于滌棉等混紡布而言的,純棉布泛指以棉花為原材料紡織而成的布料。它是用棉紗或棉與棉型化纖混紡紗線織成的織物,含棉量達(dá)百分之七十以上,純棉布家族成員眾多,比如帆布、牛仔布、燈芯絨、平絨等等!
工作服定做面料和禮儀規(guī)范有哪些?要使制服在商務(wù)活動(dòng)中真正地發(fā)揮良好的作用,就必須在恪守上述幾項(xiàng)規(guī)則的前提之下,對(duì)其進(jìn)行必要的分類。在實(shí)際生活中,商界制服的分類有多種方式方法。然而,不論采用何種分類方法,都應(yīng)當(dāng)使之適應(yīng)實(shí)際工作的需要,并且有助于維護(hù)本單位的形象!制服體現(xiàn)著自己所在企業(yè)的形象,同時(shí)也反映了企業(yè)的規(guī)范化程度。

